一、企業(yè)基本情況
(一)中文名稱及簡(jiǎn)稱
名稱:華遠(yuǎn)陸港基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司
簡(jiǎn)稱:華遠(yuǎn)陸港基礎(chǔ)設(shè)施
(二)外文名稱及縮寫
名稱:Huayuan Land Port Infrastructure Investment Co.,LTD
(三)法定代表人:王曉旭
(四)股東名稱:華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)有限公司
(五)注冊(cè)地址:山西省太原市小店區(qū)龍城大街97號(hào)龍城壹號(hào)商辦樓A座8、9層
(六)辦公地址及其郵政編碼
地址:山西省太原市小店區(qū)龍城大街97號(hào)龍城壹號(hào)商辦樓A座8、9層
郵編:030006
(七)網(wǎng)址:hylgjcss.hyilp.com
(八)電子郵箱:hyilpii@163.com
(九)公司簡(jiǎn)介
華遠(yuǎn)陸港基礎(chǔ)設(shè)施投資有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)于2017年11月成立,2020年10月經(jīng)華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)”)批準(zhǔn),公司名稱由山西能投基礎(chǔ)設(shè)施投資開發(fā)有限公司更名為現(xiàn)名稱。注冊(cè)資本金20億元,股東為華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)。
目前公司下屬七戶全資子公司:山西寶佳房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、山西怡和房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、山西晉泰瑞房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、太原市怡安居物業(yè)管理有限公司、山西能投寶佳房地產(chǎn)開發(fā)有限公司、晉陸港(天津)置業(yè)有限公司、山西建投城建控股有限公司;三戶控股子公司:山西建投遠(yuǎn)大建筑工業(yè)股份有限公司、晉城建投遠(yuǎn)大建筑工業(yè)股份有限公司、華遠(yuǎn)陸港遠(yuǎn)大裝配式園區(qū)(大同)有限公司。
“十四五”期間,公司將重點(diǎn)在鐵路沿線土地綜合開發(fā)、物流樞紐建設(shè)、城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、裝配式建筑產(chǎn)業(yè)、物業(yè)管理服務(wù)五大板塊發(fā)力,努力為華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
二、主要財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)指標(biāo)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和審計(jì)報(bào)告摘要
2023年,公司資產(chǎn)總額193.97億元,負(fù)債總額132.84億元,所有者權(quán)益總額61.13億元,存貨62.10億元,應(yīng)收賬款1.04億元,應(yīng)付賬款12.26億元,固定資產(chǎn)凈值0.71億元,應(yīng)交稅費(fèi)1.49億元。
2023年,公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入34.27億元,發(fā)生銷售費(fèi)用0.47億元,管理費(fèi)用1.47億元,財(cái)務(wù)費(fèi)用-0.28億元,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額2.61億元,實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)1.77億元。
三、薪酬情況
(一)公司領(lǐng)導(dǎo)班子薪酬情況
序號(hào) | 姓名 | 職務(wù) | 性別 | 年齡 | 任期起始 | 任期終止 | 2023年稅后薪酬(元) |
1 | 王曉旭 | 黨委書記、董事長(zhǎng) | 男 | 50 | 2020.12.22 |
| 372984.38 |
2 | 閻小偉 | 黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理 | 男 | 48 | 2020.12.22 |
| 360203.99 |
3 | 樊 嶸 | 副總經(jīng)理(正職待遇) | 女 | 54 | 2020.12.22 |
| 456689.42 |
4 | 郭雙喜 | 黨委專職副書記、董事、工會(huì)主席 | 男 | 50 | 2020.12.22 |
| 408060.85 |
5 | 冀銳麗 | 黨委委員、紀(jì)委書記 | 女 | 54 | 2020.12.22 |
| 407760.85 |
6 | 姜國(guó)棟 | 副總經(jīng)理 | 男 | 52 | 2020.12.22 |
| 314278.16 |
7 | 黃福東 | 副總經(jīng)理 | 男 | 55 | 2020.12.22 |
| 318012.57 |
8 | 季祿萍 | 副總經(jīng)理 | 女 | 48 | 2020.12.22 |
| 327512.65 |
*注: 1、公司領(lǐng)導(dǎo)王曉旭、閻小偉、姜國(guó)棟、黃福東、季祿萍薪酬包含稅后薪酬包含2023年基薪、預(yù)發(fā)績(jī)效薪、2022年部分績(jī)效薪(稅后)。 2、公司領(lǐng)導(dǎo)樊嶸、郭雙喜、冀銳麗薪酬包含2023年基薪、預(yù)發(fā)績(jī)效薪、2022年部分績(jī)效薪,2018-2020年任期激勵(lì)收入的30%(稅后)。 |
(二)員工情況
2023年在職職工平均工資86598.90元/人。
四、董事會(huì)研究通過(guò)的重大事項(xiàng)和董事會(huì)報(bào)告摘要
(一)重大經(jīng)營(yíng)決策
1.公司董事會(huì)審議通過(guò)了向華遠(yuǎn)國(guó)際陸港集團(tuán)有限公司申請(qǐng)?jiān)黾幼?cè)資本金的事宜。
2.公司董事會(huì)審議通過(guò)了調(diào)整子公司借款資金利率的事宜。
(二)重大項(xiàng)目投資
公司董事會(huì)審議通過(guò)了山西建投城建控股有限公司參與土地競(jìng)拍及項(xiàng)目開發(fā)的事宜。
(三)重要人事任免(董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員)
公司董事會(huì)審議通過(guò)了公司干部免職的事宜。
(四)大額資金運(yùn)作
公司董事會(huì)審議通過(guò)了公司本部開展融資業(yè)務(wù)的事宜。
(五)重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)
2023年度,公司無(wú)重大產(chǎn)權(quán)變動(dòng)情況。
(六)重大改制改組情況
2023年度,公司無(wú)重大改制改組情況。
(七)重大突發(fā)事件、熱點(diǎn)事件
2023年度,公司未發(fā)生重大突發(fā)事件、熱點(diǎn)事件。
(八)重大不良資產(chǎn)處置、核銷
2023年度,公司未發(fā)生重大不良資產(chǎn)處置、核銷事項(xiàng)。
(九)重大未決訴訟
2023年度,公司未發(fā)生重大未決訴訟。
(十)利潤(rùn)分配
公司董事會(huì)審議通過(guò)了公司2022年度利潤(rùn)分配方案。
(十一)金融衍生業(yè)務(wù)等
2023年度,公司未發(fā)生金融衍生業(yè)務(wù)。
五、年度財(cái)務(wù)預(yù)算和上年度財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況
2023年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入34.27億元,完成年度任務(wù)指標(biāo)的122.38%;實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額2.61億元,完成年度任務(wù)指標(biāo)的100.77%。
六、企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任情況
(一)經(jīng)濟(jì)責(zé)任
1.經(jīng)營(yíng)責(zé)任
2023年公司主要指標(biāo)再創(chuàng)新高,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入34.27億元,同比增長(zhǎng)49.86%,完成年度任務(wù)指標(biāo)的122.38%;實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額2.61億元,同比增長(zhǎng)6.63%,完成年度任務(wù)指標(biāo)的100.77%。超額完成華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)下達(dá)的考核任務(wù),創(chuàng)歷史最好業(yè)績(jī)。
2.產(chǎn)業(yè)發(fā)展
2023年度完成投資額21.74億元,各投資項(xiàng)目的投資方向主要集中在國(guó)家和地方鼓勵(lì)發(fā)展的基礎(chǔ)設(shè)施行業(yè)和綠色新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,符合基礎(chǔ)設(shè)施公司主業(yè)定位和發(fā)展方向。
(二)安全責(zé)任
1.公司安全理念
工作思路:以落實(shí)責(zé)任為前提 以完善機(jī)構(gòu)為保障 以教育培訓(xùn)為基礎(chǔ) 以制度管理為依托
工作要求:基層抓 抓基層 人人都是安全員
工作目標(biāo):安全生產(chǎn)無(wú)事故 作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)無(wú)傷害 環(huán)境保護(hù)無(wú)污染 觸碰紅線零容忍
2.安全舉措
(1)安全責(zé)任:2023年,公司堅(jiān)持以習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述為指導(dǎo),始終做到警鐘長(zhǎng)鳴、常抓不懈。圍繞年度安全生產(chǎn)工作目標(biāo),形成了完整的安全責(zé)任鏈條。
(2)安全監(jiān)督檢查:公司成立了專項(xiàng)行動(dòng)工作專班,分別組織開展了消防安全重大事故隱患專項(xiàng)排查整治2023行動(dòng)、有限空間專項(xiàng)治理、“反三違”專項(xiàng)行動(dòng)、消防安全專項(xiàng)整治等一系列隱患排查活動(dòng),累計(jì)排查各類安全隱患1265項(xiàng),通過(guò)一系列的活動(dòng)開展,公司各級(jí)的安全管理基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí),安全管理水平不斷提高。
(3)安全教育培訓(xùn):全年度開展各類安全生產(chǎn)責(zé)任制、應(yīng)急預(yù)案、消防知識(shí)教育活動(dòng)164場(chǎng),全年共培訓(xùn)5266人次,全員考試3135人次,錄像教育1614 人次;同時(shí)還進(jìn)一步加強(qiáng)了“安全環(huán)境管理體系”目標(biāo)方針的宣傳教育力度、加強(qiáng)安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí)力度、加強(qiáng)安全環(huán)保文化建設(shè)力度。
2023年全年,公司未發(fā)生安全生產(chǎn)責(zé)任事故。
(三)創(chuàng)新責(zé)任
公司始終把科技創(chuàng)新放在轉(zhuǎn)型發(fā)展全局的核心位置,著力打造一流創(chuàng)新生態(tài),圍繞各項(xiàng)業(yè)務(wù)推進(jìn)全面創(chuàng)新。積極培育科技創(chuàng)新平臺(tái),目前擁有2家高新技術(shù)企業(yè),1個(gè)市級(jí)技術(shù)中心。全年開展研發(fā)課題14項(xiàng),重點(diǎn)推動(dòng)裝配式混凝土預(yù)制構(gòu)件在項(xiàng)目建設(shè)中的規(guī)?;①Y源化利用;開展各類污水處理技術(shù)研發(fā),致力于創(chuàng)造較好的經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益。
2023年度累計(jì)獲得實(shí)用新型專利授權(quán)6項(xiàng)?!额A(yù)制裝配式混凝土城市綜合管廊結(jié)構(gòu)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》通過(guò)山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳批準(zhǔn)并于2023年7月1日施行?!堆b配式混凝土部品部件智能化生產(chǎn)、可追溯質(zhì)量管理技術(shù)》、《預(yù)制裝配整體式混凝土綜合管廊結(jié)構(gòu)技術(shù)》被山西省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳納入山西省綠色建筑和裝配式建筑適用技術(shù)(產(chǎn)品)推廣目錄(2023年度)。
(四)環(huán)境責(zé)任
1.環(huán)境管理體系建設(shè)
2023年,公司按照華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)安排,督促各子公司每季度對(duì)危險(xiǎn)源和環(huán)境因素重新進(jìn)行了再辨識(shí),讓基層崗位保持最新層次的危險(xiǎn)源辨識(shí)結(jié)果及防范措施;同時(shí),加強(qiáng)了對(duì)新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)、新環(huán)境危險(xiǎn)源的辨識(shí)工作,通過(guò)不斷的改進(jìn),進(jìn)一步提高了“安全環(huán)境管理體系”的運(yùn)行效果。
2.清潔能源利用情況
公司擁有多項(xiàng)水、氣、固廢處理專業(yè)技術(shù)和專利,集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)于一體。
3.節(jié)能降耗情況
公司嚴(yán)格按照國(guó)家新《環(huán)保法》要求,堅(jiān)持“預(yù)防為主,防治結(jié)合”的環(huán)保方針,進(jìn)一步加大力度,做好節(jié)能降耗工作,實(shí)現(xiàn)環(huán)境保護(hù)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏目標(biāo)。
4.“三廢治理”情況
(1)生產(chǎn)、生活垃圾的統(tǒng)一管理
生活區(qū)垃圾統(tǒng)一處理。施工現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置臨時(shí)垃圾堆放點(diǎn),專人管理,集中堆放,采取遮蓋防塵措施并定期外運(yùn)。
(2)粉塵的排放控制
根據(jù)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況,隨時(shí)調(diào)度灑水車進(jìn)行作業(yè),確保施工現(xiàn)場(chǎng)無(wú)揚(yáng)塵,同時(shí)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)道路進(jìn)行硬化處理。
5.污染物排放情況
在建項(xiàng)目、PC工廠、物業(yè)公司將雨水、生活水進(jìn)行三級(jí)沉淀處理,達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)后統(tǒng)一排放。
6.環(huán)境污染事件情況
2023年全年,公司未發(fā)生環(huán)境污染事件。
(五)企業(yè)責(zé)任
1.員工情況
公司2023年末從業(yè)人員1634人。
2.勞動(dòng)保障
(1)合同簽訂及履行情況
公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),與職工訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同。依法建立和完善勞動(dòng)合同管理規(guī)章制度,保障職工依法享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù)。
(2)社會(huì)保險(xiǎn)和福利
公司及各子公司均按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定參加各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)并按時(shí)足額繳納社保費(fèi)用。
3.培訓(xùn)與成長(zhǎng)
根據(jù)公司培訓(xùn)方案安排,組織開展各類培訓(xùn)。
4.納稅情況
2023年,公司繳納稅費(fèi)1.50億元,其中增值稅0.63億元,城市維護(hù)建設(shè)稅0.04億元,教育費(fèi)附加(含地方教育費(fèi)附加)0.03億元,企業(yè)所得稅0.57億元,房產(chǎn)稅0.01億元,土地使用稅0.03億元,其他稅費(fèi)0.19億元。
5.黨風(fēng)廉政建設(shè)
公司黨委全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,深刻領(lǐng)會(huì)“兩個(gè)確立”的決定性意義,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)與全年工作任務(wù)同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同落實(shí)。對(duì)標(biāo)中央、省委、省國(guó)資委及華遠(yuǎn)陸港集團(tuán)黨委各項(xiàng)決策部署和重要指示,堅(jiān)持做到第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)、研究部署和貫徹落實(shí),始終在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,一體推進(jìn)“三不腐”建設(shè),為實(shí)現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。
2023年初,公司黨委召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議,簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》《一崗雙責(zé)目標(biāo)責(zé)任書》,全面貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。全年扎實(shí)開展主題教育、警示教育及教育整頓工作,大力實(shí)施黨建融合工程,堅(jiān)定不移正風(fēng)肅紀(jì)反腐,積極構(gòu)建黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任貫通協(xié)同責(zé)任機(jī)制。公司紀(jì)委堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入日常、抓在經(jīng)常,強(qiáng)化政治監(jiān)督、做實(shí)日常監(jiān)督、推進(jìn)專項(xiàng)監(jiān)督,多措并舉構(gòu)建全覆蓋常態(tài)化廉潔教育體系,充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用,在全公司營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài),為全面完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)提供了強(qiáng)有力的政治保證。
6.扶貧救災(zāi)
積極開展走訪慰問(wèn)工作,公司領(lǐng)導(dǎo)率隊(duì)分別于春節(jié)、“七一”深入結(jié)對(duì)幫扶點(diǎn)五臺(tái)縣豆村鎮(zhèn)范家莊村進(jìn)行走訪慰問(wèn),慰問(wèn)捐贈(zèng)3.15萬(wàn)元。公司為范家莊出資建設(shè)的愛心超市正式運(yùn)營(yíng)啟動(dòng),截至2023年底,共受益農(nóng)戶110戶,兌換物資約1萬(wàn)元。公司積極發(fā)動(dòng)干部職工和各子公司開展以購(gòu)代捐消費(fèi)幫扶活動(dòng),實(shí)現(xiàn)全年消費(fèi)幫扶總金額7.6萬(wàn)元,凝心聚力帶動(dòng)村民穩(wěn)定增收,進(jìn)一步助力鄉(xiāng)村全面振興。
七、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況
1.錨定主業(yè)加快轉(zhuǎn)型。主動(dòng)適應(yīng)房地產(chǎn)市場(chǎng)供求關(guān)系發(fā)生重大變化的新形勢(shì),著力推動(dòng)地產(chǎn)綜合開發(fā)轉(zhuǎn)型發(fā)展。加強(qiáng)對(duì)國(guó)家新出臺(tái)政策研究,積極融入“低端有保障、高端有市場(chǎng)”的新格局,成功落地龍城大街項(xiàng)目,積極推進(jìn)存量項(xiàng)目“地產(chǎn)+產(chǎn)業(yè)”投資運(yùn)營(yíng)。
2.增效改革蹄疾步穩(wěn)。圓滿收官國(guó)企改革三年行動(dòng),全級(jí)次公司實(shí)現(xiàn)了董事會(huì)應(yīng)建盡建、外部董事占多數(shù);全力攻堅(jiān)扭虧減虧三年行動(dòng),公司實(shí)現(xiàn)全級(jí)次扭虧任務(wù)。
3.服務(wù)提質(zhì)多元發(fā)展。積極拓展城市綜合運(yùn)營(yíng)服務(wù),著力實(shí)現(xiàn)從“小區(qū)物業(yè)”走向“城市物業(yè)”的跨越;打造“物業(yè)+N”增值服務(wù)體系,探索“物業(yè)服務(wù)+生活服務(wù)”模式,積極發(fā)揮資源優(yōu)勢(shì),突破服務(wù)邊界,開展多種經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)。
八、大額度資金運(yùn)作
(一)重大投資
2023年公司不涉及重大投資。
(二)重大融資
2023年公司向金融機(jī)構(gòu)融資12.04億元。
(三)資產(chǎn)抵押
公司所屬子公司將位于天津市北辰區(qū)的朗宸雅苑和皓宸雅苑兩宗地塊的部分在建建筑物和國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)進(jìn)行抵押。
(四)質(zhì)押及對(duì)外擔(dān)保
2023年公司不涉及質(zhì)押及對(duì)外擔(dān)保。
(五)對(duì)外提供借款
2023年公司不涉及對(duì)外提供借款。
(六)年度對(duì)外捐贈(zèng)情況
2023年公司對(duì)外公益性捐贈(zèng)支出5.14萬(wàn)元。
(七)境外投資等非日常經(jīng)營(yíng)性資金運(yùn)作情況
2023年公司不涉及境外投資等非日常經(jīng)營(yíng)性資金運(yùn)作。
九、職工權(quán)益維護(hù)
(一)全年勞動(dòng)合同簽訂數(shù)
全年新簽、續(xù)簽勞動(dòng)合同226份。
(二)維護(hù)職工權(quán)益典型案例
公司嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī),依法建立和完善勞動(dòng)合同管理規(guī)章制度,保障職工依法享有勞動(dòng)權(quán)利、履行勞動(dòng)義務(wù),依法依規(guī)維護(hù)職工權(quán)益。
(三)職稱評(píng)定辦法及程序
職稱評(píng)定辦法及程序按山西省人社廳相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(四)人才培訓(xùn)計(jì)劃及落實(shí)情況
根據(jù)培訓(xùn)方案安排,全年組織開展投資項(xiàng)目決策分析、房地產(chǎn)開發(fā)招采業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)知識(shí)、安全知識(shí)等各類培訓(xùn)共計(jì)10621人次。
十、全年工會(huì)工作情況概述
2023年在上級(jí)工會(huì)和公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,公司工會(huì)認(rèn)真貫徹全心全意依靠職工辦企業(yè)的方針,圍繞公司中心任務(wù)和重點(diǎn)工作,積極組織和引導(dǎo)廣大職工投身企業(yè)改革發(fā)展中,推動(dòng)重點(diǎn)項(xiàng)目落地和建設(shè)。通過(guò)宣傳、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、比武等形式,進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想道德、業(yè)務(wù)技能水平和職工綜合素質(zhì)提升等方面建設(shè),工會(huì)活力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到加強(qiáng),職工思想政治引領(lǐng)和職工合法權(quán)益得到進(jìn)一步強(qiáng)化與維護(hù)。